Was ist Mediation?

M Der Begriff der "Mediation" kommt aus dem Englischen, wörtlich übersetzt bedeutet Mediation "Vermittlung".

M Mediation ist ein außergerichtliches Verfahren zur Lösung von Konflikten.

M Mediation ist ein freiwilliges Verfahren, bei dem die Beteiligten mit Unterstützung eines/einer Mediators/ Mediatorin Lösungen für offene Fragen entwickeln können.

M Ziel der Mediation ist eine konfliktlösende konstruktive Vereinbarung der Beteiligten mit Bestand für die Zukunft.

Was sind die Besonderheiten der Mediation?

M Selbstverantwortlichkeit

Die Beteiligten entwickeln die Lösung für ihren Konflikt eigenverantwortlich.

M Freiwilligkeit

Die Beteiligten entschliessen sich aus eigenem Willen für das Mediationsverfahren.

M Informiertheit

Die Beteiligten müssen die entscheidungserheblichen Tatsachen kennen und über die Rechtslage zutreffend und umfassend informiert sein.

M Vertraulichkeit

Die Beteiligten und der/die Mediator/in tragen keine Informationen aus dem Verfahren nach außen.

M Ergebnisoffenheit

Das Ergebnis eines Mediationsverfahrens wird nicht vorgegeben, sondern im Verlauf des Verfahrens von den Beteiligten selbst entwickelt.

M Allparteilichkeit/Unabhängigkeit

Der/die Mediator/in fühlt sich allen am Konflikt Beteiligten gleich verpflichtet und ist nicht parteiisch. Der/die Mediator/in ist für das inhaltliche Ergebnis der Verhandlungen nicht verantwortlich.

Wo kann Mediation angewendet werden?

Mediation ist überall dort sinnvoll, wo Konflikte kräfteschonend und kostensparend gelöst werden können.

Unsere Hauptanwendungsgebiete sind:

M Mediation im Arbeitsleben

• Konflikte innerhalb von Unternehmen
• Konflikte Mitarbeiter/Vorgesetzte
• Konflikte zwischen Unternehmen
• gesellschaftsrechtliche Auseinandersetzungen zwischen Gesellschaftern

M Mediation in der Familie

• Trennung/Scheidung auch Lebenspartnerschaften
• finanzielle Auseinandersetzungen
• Sorge- und Umgangskonflikte bei Kindern/Jugendlichen,

auch Pflegekindern

M Mediation in Erbschaftsangelegenheiten

• Nachlassauseinandersetzungen
• Klärung von Unternehmensnachfolge
• Streitigkeiten innerhalb der Erbengemeinschaften

M Mediation bei Nachbarschaftskonflikten

• Auseinandersetzungen zwischen Mietern und/oder Vermieter
• Streitigkeiten zwischen Wohnungseigentümern/Hauseigentümern

M Mediation in der Schule

• Konflikte zwischen Schülern, Lehrern und/oder Eltern

Wann sollten Sie über Mediation nachdenken?

• M wenn die Situation ausweglos erscheint und sich die Beteiligten in einer Sackgasse befinden
• M wenn eine schnelle kostengünstige Lösung notwendig ist.
• M wenn sich der Streit in Verstehen verwandeln soll
• M wenn alle Beteiligten eine einvernehmliche Lösung anstreben
• M wenn die Beteiligten ein Interesse an guten zukünftigen Beziehungen haben